AMRAE - ATOUT RISK MANAGER

MÉTIER RISK MANAGER FORMATION À LA LOUPE sances diffusées en mettant les étudiants en situation réelle ». Ces orientations pédagogiques constituent une signature forte et reconnais- sable. Mais quid des risques émergents ? «COLLER» AUX RISQUES ÉMERGENTS... Ceux-ci figurent également dans les objectifs de l’IAAM, qui souhaite « coller à l’actualité et aux risques émergents ». Chaque année, les étudiants assistent à des séminaires obli- gatoires (mais sans examen) animés par des spécialistes d’un risque particulier pendant une demi ou une journée. Cette année, la promotion 2017-2018 s’est donc frottée aux cyber risques, à la protection juridique, aux nouvelles procédures de rédaction des sous- criptions de contrats via la blockchain , aux risques environnementaux, etc. L’appréhension des risques prend également de plus en plus de place au sein du M2. « Plusieurs Risk Managers confirmés à l’instar de Rémi Pendaries-Issauriat (Accor et AMRAE) - animent certains séminaires, répondant aux étudiants souhaitant approcher l’assurance par le risque ». ...ET AUX ENTREPRISES Autre changement important, la restruc- turation de l’offre de formation autour de deux Masters, contre un actuellement. « Un premier Master sera d’avantage tourné vers le contentieux de l’indemnisation (donc plutôt Responsabilités et Dommages), le second aura une dominante ”Assurances et entreprise”. Il sera axé sur les risques des entreprises et leurs assurances collectives » annonce Marc Bruschi. Objectif ? « Former des étudiants plus spécia- lisés, notamment sur les risques et attirer des étudiants en droit qui n’ont pas pu appréhender le monde de l’assurance ». Alors que plusieurs diplômés exercent aujour- d’hui des fonctions de Risk Manager dans des secteurs hors assurance, on ne peut que saluer le signal fort envoyé au monde de l’entreprise. Un monde qui fournit 80% des intervenants de la formation, établit des partenariats durables avec le M2, valide avec un universitaire les sujets de mémoire des étudiants en alternance qu’ils accueillent (« une carte de visite opérationnelle pour une entreprise ou un de ses services ») ... et embauche massivement les professionnels formés à l’IAAM. Les chiffres parlent d’eux- mêmes : 99% des diplômés du M2 ont un emploi dans les 3 mois après l’obtention du diplôme. La promotion 2017/2018 de l'IAAM ATOUT RISK MANAGER, LA REVUE DES PROFESSIONNELS DU RISQUE ET DE L'ASSURANCE I N°16 I PRINTEMPS 2018 77 « FORMATION A LA LOUPE » DU NUMÉRO 15 Des erreurs se sont glissées dans le “Formation à la loupe” du précédent numéro, qui présentait le Mastère Spécialisé “Maîtrise des Risques industriels” de l’École des Mines – ParisTech. Nous apportons aux lecteurs les corrections qui s’imposent : ❱ Concernant les modules spécifiques de la formation, il fallait lire : « Si le programme du Mastère Spécialisé (MS) contient évidemment un important module consacré aux “Concepts, méthodes, modèles et outils de l’analyse des risques”, il se distingue par deux fortes spécificités : “La santé et la sécurité au travail (protection des salariés), et la sécurité industrielle (protection de l’Environnement ou ICPE - Installations Classées pour le Protection de l’Environnement) » détaille M. Van Wassenhove. D’où un important module consacré aux «Aspects humains et organisationnels », qui confère au MS une forte sensibilité aux problématiques de prévention et de ressources humaines (Risques psycho-sociaux). ❱ Un module consacré sur les «Systèmes de Management de la Sécurité» permet de mettre en musique l’ensemble des exigences et méthodes d’analyse des risques. ❱ Le MS n’a pas «développé de partenariat» avec le CRC (Centre de Recherche sur les Risques et les Crises, un laboratoire de Mines-ParisTech), mais est intégré à celui-ci. ❱ Dans le paragraphe « Et la pratique ? Mise en pratique ! », les étudiants produisent pour leur conférence annuelle non pas un... mais quatre articles de fond sur le sujet choisi. Merci au Directeur du Mastère Wim Van Wassenhove pour ces précisions. ERRATUM