ATOUTRISK N°15 HD

MÉTIER RISK MANAGER FORMATION À LA LOUPE Crises), un laboratoire spécialisé sur ces ques- tions – implanté à Sophia-Antipolis–, dont les enseignants-chercheurs dispensent des cours. Et lorsque la crise survient, le Risk Manager doit endosser un rôle de leader/manager prag- matique, auquel le MS consacre également un module (« Management et leadership », 54 h). Bien sûr, une grande partie du corps profes- soral est directement issue du monde de l’entreprise, mettant les étudiants en rela- tion avec des professionnels expérimentés en contact avec les sujets qu’ils abordent. UN ADN DE MULTICULTURALISME ET DE BRASSAGE D’EXPÉRIENCES Une autre richesse du «MRI» est sa volonté de varier les profils des candidats reçus (via une sélection rigoureuse : 200 candidatures pour 30 admis ayant le niveau Bac + 5 minimum). « Dans un groupe hétérogène constitué de plusieurs nationalités, les expériences des uns nourrissent celles des autres. Cela préfigure le monde de l’entreprise, et apprend la collégialité et le travail d’équipe », étaye le Responsable du MRI. De nombreux travaux de groupes et de mises en situation favorisent aussi les échanges, créant une émulation intellectuelle enrichissante (amorcée par les journées d’in- tégration au début de l’année, où les étudiants font connaissance). Last but not least , le MRI collabore étroite- ment avec les services de l’État : il dépend du Ministère de l’Industrie, et entretient des liens resserrés avec ceux de l’Intérieur et de la Défense. ET LA PRATIQUE ? MISE EN PRATIQUE ! Chaque année, une conférence est préparée par les étudiants, qui travaillent ensemble pour choisir le sujet et l’animer, fournis- sant un article de fond d’une vingtaine de pages. Ils développent ensuite des échanges entre la salle et un professionnel. « Cela leur apprend à structurer leur pensée, à effectuer des recherches bibliographiques, à argumenter, à parler en public, et à vulgariser », résume M. Van Wassenhove, qui a donc bien compris que le Risk Manager de demain se devra d’être un bon communicant et un pédagogue. D’autre part, des mises en situation sont menées tout au long de l’année en lien avec des entreprises : « Étude de vulnérabilité du site internet d’une entreprise ou étude de risques concernant l’impact de l’implantation d’un site dans un nouveau pays : les étudiants rédigent des fiches de synthèse destinées à la Direction, afin d’apporter des éléments suscep- tibles d’éclairer les décisions stratégiques ». Cela aussi, le MRI l’a compris : le Risk Manager de demain devra se rapprocher des boards d’entreprise pour les éclairer sur la stratégie. Enfin, le voyage d’études d’une semaine permet aux étudiants d’ouvrir leur esprit en visitant des entreprises différentes. Cette formation, qui associe théorie et pratique, sciences de l'ingénieur, sciences sociales, droit et gestion, a été établie pour répondre à une demande essentielle dumonde industriel et des services de l'État : disposer de cadres qui puissent prendre très rapide- ment des responsabilités opérationnelles dans le domaine de la sécurité industrielle. Le programme a été défini pour répondre aux exigences du métier de gestionnaire des risques HSE et de Risk Manager, et anticipe les enjeux de demain via des mémoires à visée opérationnelle. « De plus en plus d’entreprises considèrent que la gestion des risques fait partie de la performance de l’entreprise, donc nos étudiants ont davantage de demandes de confidentialité désormais », remarque Wim Van Wassenhove. Communicants, formés aux techniques essentielles de la gestion des risques, spécialisés sur certains aspects, rompus au travail d’équipe : depuis 14 ans maintenant, le MRI envoie ses diplômés dans un grand nombre d’entreprises diverses. Et ça marche : 3 mois après la remise de leur thèse, 80% d’entre eux ont déjà un engagement !  LA PROMOTION 2017/2018 ET LE RYTHME DU CURSUS ❱ 31 étudiants, dont 29 en contrat de professionnalisation ❱ Les enseignements ont lieu d’octobre à mars et la mission professionnelle d’avril à septembre La promotion 2017/2018 du MRI 53 ATOUT RISK MANAGER, LA REVUE DES PROFESSIONNELS DU RISQUE ET DE L'ASSURANCE I N°15 I HIVER 2017/2018